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      廣西壯族自治區圖書館2023年度公開招聘5名實名編制工作人員公告

      發布時間:2023-07-27 09:19 | 編輯:恒全教育 | 81 次瀏覽
      廣西壯族自治區圖書館2023年度公開招聘工作人員公告根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)和《關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》(桂人社規〔2021〕7號)等有關文件精神,結合本單位實際工作需要,現將本單位2023年度公開招聘有關事項公告如下:一、單位簡介廣西壯族自治區圖書館(廣西壯族自治區少兒圖書館、廣西壯族自治區古籍保護中心)位于廣西首府南寧市,創建于1931年,是...

      廣西壯族自治區圖書館2023年度公開招聘工作人員公告


      根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011155號)和《關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》(桂人社規〔2021〕7號)等有關文件精神,結合本單位實際工作需要,現將本單位2023年度公開招聘有關事項公告如下:

      一、單位簡介

      廣西壯族自治區圖書館(廣西壯族自治區少兒圖書館、廣西壯族自治區古籍保護中心)位于廣西首府南寧市,創建于1931年,是廣西最大的綜合性省級公共圖書館,文化和旅游部授予的“一級圖書館”,全國古籍重點保護單位、廣西壯族自治區古籍重點保護單位、全國文化信息資源共享工程廣西分中心、自治區文明單位、廣西壯族自治區愛國主義教育基地,也是廣西民族大學圖書情報與檔案管理研究生聯合培養基地。

      廣西壯族自治區圖書館負責收集、整理、保存文獻信息并提供查詢、借閱及相關服務,開展社會教育,全年向社會公眾免費開放,推動、引導、服務全民閱讀,在保障公民基本文化權益,提高公民科學文化素質和社會文明程度,傳承人類文明,堅定文化自信上發揮著重要作用。

      二、招聘崗位

      本次公開招聘實名編制工作人員5名,具體崗位要求附后。

      三、報名基本條件

      (一)報考人員應當具備以下條件:

      1.具有中華人民共和國國籍。

      2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

      3.具有良好政治素質和道德品行。

      4.崗位所需的專業或技能條件,其中專業目錄參照《廣西壯族自治區公務員考試專業分類指導目錄(2023年版)》《學位授予和人才培養學科目錄(2018年4月更新)》。

      5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

      6.18周歲以上、35周歲以下(1987年8月3日至2005年8月3日期間出生)。

      7.本公告中高校畢業生包含2023年應屆畢業生和擇業期內未落實工作單位的高校畢業生,其中2023年應屆畢業生須在2023年7月31日前取得相應的學歷、學位證書。

      8.崗位所需要的其他條件。

      (二)具有下列情形之一的人員,不得報考:

      1.在讀的普通高校非2023年應屆畢業生(其中,在讀的非2023年應屆畢業的研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考)。

      2.現役軍人。

      3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職人員、被辭退公職未滿5年人員。

      4.被開除中國共產黨黨籍的。

      5.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

      6.在各級公務員和事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員。

      7.法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

      四、信息發布地址

      (一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示,在廣西人事考試網(http://www.gxpta.com.cn)、自治區文化和旅游廳網站(http://wlt.gxzf.gov.cn)、本單位網站(http://www.gxlib.org.cn)發布。

      (二)本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布、進入各招聘環節名單等具體事宜,在本單位網站(http://www.gxlib.org.cn)發布。

      五、招聘崗位工作相關說明

      (一)為了充分發揮公共文化服務的公益性作用,使廣大讀者充分享受閱讀的權利,廣西壯族自治區圖書館全年開放(周一閉館整理內務),開放時間為9:00—21:00,法定節假日、雙休日照常開放。線上24小時提供數字資源服務。對外服務崗位實行每天早班(8:30—15:00)或晚班(14:30—21:00)的連班輪休制,每周休息兩天。

      (二)入職的所有崗位人員試用期內需進行輪崗,試用期結束后,必須服從本單位根據工作需要而安排的崗位變動。

      六、招聘流程

      (一)考生報名及繳費 

      1.報名時間:2023年8月2日9:00—2023年8月8日17:00。

      2.報名方式:網上報名。

      報考網址:http://202.103.233.141:8188/index.aspx。

      網上報考系統需提交以下相關材料:

      (1)有效居民身份證(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業證書、學位證書原件掃描件。應屆畢業生需有學校出具的在讀證明。

      (2)若報考崗位有職稱或職(執)業資格要求的,需提供職稱或職(執)業資格證書原件掃描件。

      (3)本人近期一寸正面免冠彩色證件照。

      報名時,報考人員應仔細閱讀并理解崗位資格條件,認真填寫誠信報考承諾書。報名時在網上所提交的申請材料必須真實、準確,因網上報名提交的申請材料不真實、不完整或者錯誤填寫報名信息,而造成網上資格審查、面試資格審查、考察不通過等后果,由報考人員自行承擔責任。

      報名期間咨詢電話易出現擁堵占線,為避免影響報名與資格審查,報考人員如有疑問,應先詳細閱讀公告、崗位信息表等;如仍有疑問,再電話咨詢。工作人員僅對公告內容及政策給予解釋,不在咨詢電話中對報考人員是否符合崗位條件進行確認。

      3.通過資格審查后,報考人員需在網上報考系統繳納考試費50元/人。繳費時間:2023年8月9日9:00—2023年8月11日17:00。未在規定時間內繳費的,視為放棄報考。

      (二)資格審查及準考證

      1.每位應聘人員限報考1個崗位,若發現同時報考2個以上崗位的,取消報名資格。

      2.招聘崗位數與通過資格審查且已繳費的人數的比例不能少于13。因達不到開考比例需減少或取消崗位招聘計劃,或因特殊情況需降低開考比例的,必須經自治區文化和旅游廳核準后才可以調整,調整后及時發布變更公告,并告知通過資格審查的應聘人員。

      3.應聘人員可于2023年8月2日9:00—2023年8月11日17:00期間登錄報名系統查看本人網絡資格審查結果。報考人員未通過網上資格審查的,取消報考資格。網上審查結果不作為確定符合崗位條件的最終依據,資格審查貫穿招聘工作全過程。凡在招聘工作各個環節中發現應聘人員不符合崗位條件要求或弄虛作假等問題的,一經查實,立即取消考試、聘用資格。

      4.通過資格審查并完成繳費的應聘人員,請在2023年8月28日9:00—2023年9月2日9:00期間登錄報考系統打印準考證(A4紙),按照《準考證》要求到指定考點參加考試。筆試準考證是報考人員參加公開招聘的重要憑證,須妥善保管至招聘工作完成。

      (三)筆試

      1.筆試時間:2023年9月2日9:00—11:00。

      2.筆試內容:公共基礎知識、行政職業能力測試、圖書館等相關方面知識。筆試滿分為100分,采用閉卷形式。

      3.筆試時,須攜帶有效居民身份證、準考證參加考試,具體要求見《準考證》。

      4.原則上計劃招聘人員與通過報考資格審查人員的比例達到1:3的職位方可開考,達不到開考比例的職位減少或取消招聘計劃或視情況調整開考比例。

      5.報考人員筆試成績都達不到50分以上(含50分)的,取消該崗位招聘計劃。

      筆試成績將在考試結束10個工作日后在本單位網站(http://www.gxlib.org.cn)公布成績。應聘人員也可登錄網上報考系統查詢成績。

      (四)面試 

      筆試結束后,以筆試成績按照1︰3的比例從高分到低分確定進入面試人選。比例內末位應聘人員出現筆試總成績并列時,同時確定為面試入圍人選。面試人選和面試時間待定,具體事宜請于筆試結束10個工作日后,登錄本單位網站(http://www.gxlib.org.cn)查看。

      面試滿分為100分,采用結構化面試。面試成績當場公布,并于當天在本單位網站(http://www.gxlib.org.cn)公布全部應聘人員的面試成績。因應聘人員缺考面試達不到1︰3開考比例的,該崗位其他應聘人員成績均需達到該考場面試滿分值70%(含)以上(即70分及以上)方可按招聘需求進入下一程序。應聘人員成績都達不到70%(含)以上分值的,取消該崗位的招聘。

      (五)綜合成績

      綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

      (六)考核

      根據應聘人員綜合成績從高分到低分按招考職位計劃數1︰1的比例確定考核人選。應聘人員的考試綜合成績大于等于60分方能進入考核。若應聘人員的考試綜合成績均小于60分,則該招聘崗位視同沒有滿足條件的應聘人員,不予招錄。如考核不合格,或主動放棄考核資格的,將按綜合成績由高到低依次遞補。

      按比例確定考核人選時,如應聘人員綜合成績相同,以面試成績分數高者為考核人選;如應聘人員綜合成績與面試成績相同,則均進入考核程序,由單位根據最終的考核結果確定是否為擬聘人選。

      主要考核應聘人員的政治素質、道德品質、業務能力、遵紀守法、學習和工作表現以及需要回避的情況等,同時對應聘人員資格條件進行復查。凡是不符合規定的報考資格條件的,或提供的報考信息和相關材料不真實的,或重要檔案材料不齊全、不真實,以及個人經歷不明、歷史狀況不清等無法進行有效考察的,不得確定為擬聘用人選。

      (七)體檢

      根據考核結果,按照招聘計劃11比例確定體檢人選。體檢按照《中共廣西壯族自治區委員會組織部 廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳 廣西壯族自治區衛生健康委員會關于進一步規范事業單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》(桂人社規〔2019〕11號)執行。不按時參加體檢者,視同放棄資格。體檢費用個人自理。

      如體檢不合格,或主動放棄聘用資格的,則按照崗位綜合成績從高分到低分依次確定遞補人員,考核合格后組織體檢。

      (八)公示

      考核和體檢合格后,按招考職位計劃數11確定擬聘用人選。將擬聘用人員的姓名、性別、專業、學歷學位、擬聘崗位等信息在本館官網予以公示,公示期為7日。

      (九)聘用

      公示期滿后,無異議或反映的問題不影響聘用的,按規定辦理入編和聘用的相關手續,簽訂聘用合同,新聘用人員在我館最低服務年限為5年(含試用期)。按有關規定執行試用期制度。

      對反映有影響聘用的問題、查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩審批,待查實并做出結論后再決定是否聘用。

      七、其他事項

      (一)本次公開招聘不指定教材和輔導用書,不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。

      (二)應聘人員務必準確填寫本人聯系方式,保持通訊暢通。

      八、紀律與監督

      (一)本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)有關規定從嚴處理。

      (二)事業單位公開招聘人員實行回避制度。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位組織(人事)、紀檢監察、審計、財務崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。

      (三)本次招聘監督舉報電話:0771-5867441;聯系人:劉燕群(工作日9:00-12:00,13:30-17:00)。 


      本次招聘工作聯系電話:0771-5869052;聯系人:郭老師、黃老師(工作日9:00-12:00,13:30-17:00)。


      附件:廣西壯族自治區圖書館2023年度公開招聘工作人員崗位信息表.docx


      廣西壯族自治區圖書館

      2023年7月27日 


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